Krajowy —
Tajlandia nadal będzie zatrudniać pracowników migrujących, pani Kanchana Phatrachok, rzeczniczka MSZ, powiedziała w odpowiedzi na wcześniejsze fałszywe doniesienia, że kraj przestanie zezwalać na pracę w kraju pracownikom z Kambodży i Laosu.
Pani Kanchana powiedziała, że Ministerstwo Pracy jedynie dostosowało proces zatrudniania pracowników migrujących poprzez MOU (Memorandum of Understanding) z Kambodżą i Laosem, aby ułatwić pracodawcom składanie żądań dotyczących pracowników migrujących.
Pracodawcy mogą teraz zwracać się bezpośrednio do prowincjonalnych urzędów pracy lub centrów usług zatrudnienia w Bangkoku, bez konieczności zwracania się do Departamentu Zatrudnienia. Nie oznacza to, że Tajlandia przestanie zatrudniać pracowników z sąsiednich krajów – powiedziała pani Kanchana.
Dodała, że w przypadku siły roboczej z Myanmaru nadal konieczny jest jednak kontakt z Departamentem Zatrudnienia.
Jej wyjaśnienie jest również odpowiedzią na kolejną fałszywą wiadomość, że Partia Ruchu Naprzód, partia polityczna, która wygrała wybory, będzie repatriować pracowników migrujących z sąsiednich krajów.
Pani Kanchana poruszyła również kwestię opieki społecznej dla pracowników zagranicznych w Tajlandii, stwierdzając, że kraj ten nieustannie podejmuje wysiłki na rzecz zapewnienia dobrobytu i ochrony pracowników zagranicznych bez dyskryminacji.
Powiedziała, że zagraniczni pracownicy, którzy przestrzegają prawa, mają teraz dostęp do usług opieki zdrowotnej w Tajlandii, zwłaszcza ci, którzy są uprawnieni do świadczeń z ubezpieczenia społecznego i ubezpieczenia zdrowotnego.
Według statystyk Ministerstwa Pracy w Tajlandii było łącznie 2,743,673 6.92 XNUMX pracowników zagranicznych, co stanowi XNUMX% całkowitej siły roboczej. Ci zagraniczni pracownicy odgrywają znaczącą rolę w rozwoju tajskiej gospodarki i społeczeństwa, stwierdziła pani Kanchana.
-=-=-=-=-=-=-=–=-=-=-=-=-=-=-=
Oryginalny artykuł pojawił się na naszej siostrzanej stronie The Pattaya News.
